护理员

一位保姆的自述,伺候过三位老人,才发现人老了真的很煎熬

第一次见到周奶奶时,她正蜷缩在飘窗角落,死死攥着尿湿的床单不肯松手。82岁的退休教师,如今连排泄都成了需要道歉的罪过。“您就当我是女儿。”我试图接过她手里的脏床单,却被一巴掌拍开,她浑浊的眼里闪着最后一丝尊严:“让我自己来……”这是我从家政转行养老护理接的第一

老人 保姆 养老 全家福 护理员 2025-10-03 17:34  7

劳动报-1.8万小时的守护:“感动上海”赵听听的护理员人生

十年前,赵听听从河南来到上海。那时,她二十多岁,初来乍到的她对未来充满迷茫,也一度困惑于要靠什么在大城市立足。机缘之下,她接触到当时正在推行的长护险试点服务,选择报名参加护理员职业培训。正是这一份看似普通的选择,让她的人生逐渐走上新的轨道。八年多来,她从一名普

人生 上海 劳动报 吴淞 护理员 2025-09-30 18:05  8

九部门发力!老人看病少跑腿、孩子托管不花钱,五大福利照进生活

前几天刷到九部门联合出的新文件,专门针对老人和孩子的关爱服务,仔细扒完发现全是“干货”——没有虚头巴脑的话,每一条都戳中咱们带娃、照顾老人的痛点。不管你是上有老下有小的“夹心层”,还是家里有独居老人、学龄娃的,今天咱用唠嗑的方式把重点拆清楚,看完就知道以后能少

老人 福利 养老 托管班 护理员 2025-09-29 12:32  8

潍坊市第一届孤残儿童护理员技能竞赛在潍坊护理职业学院举办

9月26日,由潍坊市民政局、潍坊市人力资源和社会保障局、潍坊市总工会主办,潍坊市儿童福利院、潍坊护理职业学院承办,潍坊市福利彩票中心协办的“才聚潍坊·技能兴潍”第五届潍坊市职业技能大赛——“匠筑潍坊”潍坊市第一届(福彩杯)孤残儿童护理员技能竞赛在潍坊护理职业学

职业学院 潍坊 潍坊市 护理员 儿童护理员 2025-09-28 10:35  9

别总盯着幼师医生,2025这三个“老行当”在变样,好多人没看出来

前阵子跟朋友聊天,她正愁孩子找工作的事,说“要么考幼师,要么考社区医院的岗位,稳当”。其实不光她,身边好多人找工作都盯着这几个“热门选项”,觉得只有这些才算“正经活儿”。但我最近发现,2025年有三个以前常被人瞧不上的老行当,悄悄变了模样。不是岗位没了,而是以

医生 电商 培训师 幼师 护理员 2025-09-26 17:21  12

逃离“打工陷阱”:这三个黄金赛道,让你2025年起年入20万+

在浙江嘉兴的光伏电站,95后运维工程师陈宇正操控无人机巡检组件,他的年薪已突破22万;山东曹县的电商直播间里,30岁的李芳正展示汉服制作过程,去年她的网店销售额达1800万;上海某高端养老社区,护理员张敏通过智能监测系统照顾20位老人,月收入稳定在1.2万——

汉服 黄金 运维 曹县 护理员 2025-09-25 02:06  10

2025年西海岸新区乡村振兴技能大赛暨第三届家庭服务业技能大赛举行

上午9时,理论考试准时开始。考场上,选手们或凝神思考,或奋笔疾书。试卷上的每一道题,不仅是专业知识的考核,更是对职业道德、安全规范和相关法律法规的全面检验。一位参加考试的育婴师告诉记者:“题目很贴近实际工作,很多细节都是我们日常服务中必须掌握的,这考验的是我们

乡村 家庭 西海岸 护理员 齐峰 2025-09-22 15:13  10

央视深度报道:江苏免陪照护服务试点这样做!

今年4月,国家卫生健康委等三部门印发《医院免陪照护服务试点工作方案》。江苏省卫生健康委员会印发《江苏省医院免陪照护服务试点工作实施方案》,遴选出70家医院的181个病区开展免陪照护服务试点工作。江苏实践中有哪些创新和探索?9月20日,央视深度调查节目《新闻调查

央视 江苏 照护服务 护理员 李海波 2025-09-21 15:54  10

两性揭秘:60岁后夫妻关系为何易变冷淡?背后的**超乎你的想象!

说起来你可能不信,人到六十本该是退休享福的时候,很多老两口却都悄悄遇上了一个“情感冷淡期”。家里的茶几永远整齐得让人心慌,手机相册里每张合影,笑得都好像在完成任务。这种冷淡,其实不是一天突然来的,而是日积月累,潜移默化地渗透到生活的每个角落。

夫妻 新鲜事 夫妻关系 两性 护理员 2025-09-15 20:12  10

乐山试点“免陪照护”服务破解“一人住院、全家受累”困局

今年8月,乐山市正式启动公立医院免陪照护服务试点。乐山市人民医院、乐山市中医医院作为首批试点单位,分别在高新院区脑血管病科、康养中心安宁疗护科设立“免陪照护病房”,为护理级别为一级的患者提供24小时不间断的专业生活照护与情感支持,真正实现“患者有人管、家属放心

乐山 疗护 脑血管病 护理员 李勤 2025-09-16 11:38  9

致养老院院长:好的团队,不是管出来的,是带出来的

在养老行业摸爬滚打十余年,我见过太多养老院院长被团队问题困扰:护理员流动性大、新员工上手慢、部门间推诿扯皮、服务质量难以稳定...这些问题的背后,往往不是缺钱缺人,而是院长缺少带团队的"巧劲"——那种既不用高压手段,也不靠空洞激励,而是通过科学方法让团队自发高

养老院 护工 院长 护理员 养老院院长 2025-09-11 18:55  12